微博招聘的意思

微博招聘是指招聘公司利用微博进行招聘的行为。该招聘行为主要集中在互联网公司。 微博招聘-简介 华艺总裁杜子建的微博招聘：微博粉丝数达到一万以上的(4大围脖都可以)，来我公司，底薪6000元起步，来公司一个月后，看能力增加薪水。带简介，我直接面试。 微博日益流行，它打破了移动通信网与互联网的界限，人们不仅开始习惯使用微博随时获取、分享信息，还开始用微博做更多的事情，如利用微博开展营销，或利用微博进行招聘。 某猎头公司创始人景素奇在自己的微博中写下了这个招聘信息：“百万年薪聘知名大型百货连锁集团运营总经理：负责百货连锁集团全面运营管理;要求：本科以上学历，工商管理等相关专业。”这个招聘信息很快就有人转发。 不少大公司也在尝试通过微博进行公开招聘，其中不乏阿里巴巴、华旗资讯、创新工厂等知名企业。 微博招聘-招聘形式 微博已成为招聘的一大舞台 在微博上有关招聘的信息主要有三类：招聘、求职及关于应聘的各种技巧信息。微博空间里有关“揾工”与“招工”的信息并不少，而流传的“职场语录”、“职场规则”等更是成千上万。微博，已成为职场人士日常生活的一部分。特别是在学生团体中，微博已经成为求职的一个重要工具。学生表示，只要对感兴趣的企业，添加关注，企业的招聘动态就能尽在掌握之中，不必到每家企业的网站去搜寻，也不必为找企业HR的联系方式绞尽脑汁，既及时又有效率。 作为一种交流工具，微博为职场所有人所运用。HR们在招聘之余，也不免发上几句感叹。诸如“大量招工咯，没工人害得我这经理去一线。”“今天去菜市门口招工，风吹日晒，没有招到一个人，唉，明天还要去。”“现在的生产工好难招，有工无人做。”有人直接列出了招聘岗位和用人需求，等待“鱼儿”上钩;有人留下了咨询电话，求贤之心可见;还有人干脆拍个照片把招聘海报全部搬上了微博，微博成为一个开放的人才市场。 而与“职场”有关的微博很多，这些职场微博里，流传着不少“段子”，内容涉及“职场规则”和“职场语录”等方面。诸如“十种不可追随的老板”、“职场跳槽八须知”、“驰骋职场必备的八个黄金句子”、“动物教你混职场”等。“国庆过得喜洋洋，上班有点懒洋洋。老板依然灰太狼，看来可怕却善良。收拾心情乐洋洋，再战职场意气扬，领到薪水美洋洋，朋友问候暖洋洋。”微博中的 “职场金句”，世俗中夹杂着哲学智慧。一位网友在微博中称，“职场围城，复杂程度远超婚姻围城。因为婚姻最多

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