格子领是指在某一领域同时具备理论知识和实践经验的求职者，也就是同时具备某一领域“白领”和“蓝领”技能的人才。2010年3月19日媒体报道，北京市朝阳区人才市场连续举办了建筑、服装、医药等数场专场招聘会。由于高校毕业生求职者更青睐体面轻松的白领岗位，部分行业已经显现出“蓝白领”薪酬倒挂的现象，而同时具备某一领域实践经验与理论知识的“格子领”人才依旧走俏。伴随着国家转变经济发展方式的需要，一些新职位需求初露端倪。详细解释 产生背景 格子领 在大部分城市，由于普通白领人才充斥市场，因此招聘者们提高要求、降低待遇。而从事技术性体力活儿的技工和承担繁重劳动的普通劳工日渐短缺，因此，“蓝领”薪酬反倒看涨，收入渐渐与“白领”接近，甚至有所超越。“蓝领”人员缺失，尤其是高级技工供不应求，薪酬看涨。 一家网站近日发布的《中国网络招聘人才供需指数报告》中对建筑、服装、机械、医药等行业的调查显示，上述各个行业中十大热门求职职位“白领”岗位均超过八成。以机械行业为例，最受毕业生青睐的职位依次是机械工程师、生产管理和机械设计工程师等，其平均供需比高于五比一。而同样急需人才的冶金、铸造等工作环境稍差的工种，供需比尚不足三比一。 地位现况 在求职大军中，一个名为“格子领”的群体正悄然兴起，成为招聘市场的“香饽饽”。 以企业提供就业岗位最多的销售类职位为例，这类职位通常需要应聘者具有专业知识和实践背景。即使是研发类岗位，企业为使研发与市场接轨，也更重视求职者的实践经验，“格子领”型人才的市场非常广阔。 “格子领”复合人才手持同一领域的“蓝白领”技能，与职位的匹配度比白领和蓝领更高，应聘者更有竞争优势。 热门行业 紧随社会发展的需求，一些过去闻所未闻的新职位正纷纷涌现，如建筑房地产领域的房地产策划师、新媒体领域的网络存储师、医药化工领域的水处理工艺工程师等。 由于房地产市场的发展，策划已经逐渐成为提升企业核心竞争力及房地产项目价值的重要环节，因此很多企业急需“房产谋士&rdquo